9:30～18:00（日・祝休）令和２年度 開講コースより！！
教育訓練給付制度とは？
働く人の主体的な能力開発の取組みを支援し､雇用の安定と再就職の促進を図ることを目的とする雇用保険の給付制度のひとつで厚生労働省による支援制度です。
一定の給付条件を満たす方が、厚生労働大臣の指定を受けている講座を修了した場合､本人がスクールに支払った受講料の一部がハローワークから支給されます。
受講修了後に、お住まいの地域を管轄するハローワークへ支給申請が必要です
◆ 給付を受けることができる人
受講開始日までに雇用保険の被保険者であった期間が通算３年以上の方（初めて利用される方は１年以上）
◆ 支給額
受講料の２０％
◆ 対象講座
・介護職員初任者研修講座（短期コース）
・福祉用具専門相談員養成講習
・介護福祉士受験対策講座
・実務者研修講座（ヘルパー１級・３級取得者）
受講開始の１か月前までに、訓練前キャリアコンサルティングを受け、ジョブ・カード作成後に、お住まいの地域を管轄するハローワークにて手続きが必要です
◆ 給付を受けることができる人
受講開始日までに雇用保険の被保険者であった期間が通算３年以上の方（初めて利用される方は１年以上）
◆ 支給額
受講料の４０％
◆ 対象講座
・介護職員初任者研修講座（土曜コース）
受講開始の１か月前までに、訓練前キャリアコンサルティングを受け、ジョブ・カード作成後に、お住まいの地域を管轄するハローワークにて手続きが必要です
◆ 給付を受けることができる人
受講開始日までに雇用保険の被保険者であった期間が通算３年以上の方（初めて利用される方は２年以上）
◆ 支給額
受講料の５０％
さらに・・・！！
受講修了後１年以内に就職＆介護福祉士国家試験に合格で、さらに２０％（合わせて最大７０％）が支給されます
◆ 対象講座
・実務者研修講座（無資格者、ヘルパー２級・初任者研修取得者）
